Seguro medico de los trabajadores por Cuenta Propia:

¿Cómo gestiono la deducción del seguro médico de los trabajadores por cuenta propia?

Los contribuyentes que trabajan por cuenta propia y que han informado una ganancia neta en el Anexo C del año podrían deducir el costo del seguro médico pagado como una deducción de sus ingresos brutos. El plan del seguro se debe haber establecido en virtud del comercio o empresa y la deducción no puede ser superior al ingreso del trabajo generado en ese comercio o empresa. Cuando presente el Anexo C, la póliza del seguro médico puede indicarse ya sea en el nombre del contribuyente, en el nombre del cónyuge (en caso de que esté casado y presente una declaración conjunta) o en el nombre de la empresa. Las primas de Medicare que se han pagado de forma voluntaria para obtener un seguro a nombre del contribuyente que sea similar a un seguro médico particular calificado se pueden utilizar para calcular la deducción. Las primas de Medicare del cónyuge califican para la deducción cuando están casados y presentan una declaración conjunta, aunque se pague a partir de los beneficios del cónyuge. Incluye primas de salud, odontológicas, de la visión, complementarias, de cobertura limitada y de cuidado a largo plazo (LTC, por sus siglas en inglés). El cuidado a largo plazo se reduce al límite de deducción del Anexo A, de acuerdo con la edad. Los contribuyentes que trabajan por cuenta propia no pueden deducir los pagos del seguro médico de ningún mes en el que hayan sido elegibles para participar en un plan de salud subsidiado por su empleador, el empleador de su cónyuge o el empleador de un dependiente o hijo del contribuyente que sea menor que 27 años para fines del año tributario. Los contribuyentes no pueden deducir los pagos de un contrato de seguro de cuidado a largo plazo de ningún mes en el que hayan sido elegibles para participar en un plan de seguro de cuidado a largo plazo subsidiado por el empleado