Internal Revenue Service United States Department of the Treasury
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Créditos misceláneos

Crédito por Aportaciones a Cuentas de Ahorro para la Jubilación

Requisitos de Elegibilidad (continuación)

Para ser elegibles para el crédito, las aportaciones de los contribuyentes tienen que ser electivas o voluntarias. Para los propósitos de este crédito, la aportación del empleado se considera voluntaria siempre que no le sea requerida como condición del empleo. Las aportaciones elegibles incluyen:

  • Las contribuciones a planes IRA tradicionales o de tipo Roth (que no sean aportaciones trasladadas de otros planes)
  • Los diferimientos electivos a un plan 401(k) o un plan 403(b) (incluyendo las aportaciones designadas como tipo Roth), un plan 457 del gobierno, plan de tipo SEP, o plan de tipo SIMPLE
  • Las aportaciones voluntarias realizadas por los empleados a un plan de jubilación calificado según se define en la sección 4974(c) (incluyendo el plan federal Thrift Savings Plan), o
  • Las contribuciones a un plan 501(c)(18)(D)
¡Precaución!

Las aportaciones designadas bajo la sección 414(h)(2) del Código de Rentas Internas (también conocidas como planes "pick up" del gobierno) se tratan como aportaciones del empleador y no son aportaciones voluntarias realizadas por el empleado. No reúnen los requisitos para el crédito y no deben incluirse en el Formulario 8880, renglón 2. Esta información se encuentra en las Instrucciones del Formulario 8880.